Portal Función Pública
Sistema de Información Estratégica
84.25%
Porcentaje de avance 2022-2026
Corte: 31 de diciembre 2024
Indicador » ID 32 - Participación de las mujeres en los cargos del nivel directivo en las entidades públicas de la rama ejecutiva del nacional, Alcaldías y Gobernaciones.
60.97%
Porcentaje de avance 2022-2026
Corte: 31 de diciembre 2024
Indicador » ID 52 - Personas con discapacidad vinculadas y/o contratadas en el sector público de acuerdo con lo establecido en el decreto 2011 de 2017
18.38%
Porcentaje de avance 2022-2026
Corte: 30 de septiembre 2024
Indicador » ID 108 - Empleos públicos formalizados
66%
Porcentaje de avance 2022-2026
Corte: 31 de diciembre 2024
Indicador » ID 109 - Entidades que implementan el plan de acción de la política de empleo público y de gestión del talento humano
53.75%
Porcentaje de avance 2022-2026
Corte: 31 de enero 2025
Indicador » ID 181 - Acciones de racionalización de trámites de alto impacto
80%
Porcentaje de avance 2022-2026
Corte: 31 de diciembre 2024
Indicador » ID 313 - Porcentaje de avance en la identificación, caracterización y acompañamiento técnico para la implementación del modelo de planeación y gestión de los pueblos indígenas de la Amazonía colombiana