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Hojas de Vida
CARLOS ALBERTO BRAHIM CASTRO
ASESOR DE DESPACHO
GOBERNACION DE NORTE DE SANTANDER
DESPACHO GOBERNADOR
No reportado
5712488
5730144
Municipio de Nacimiento: SAN JOSÉ DE CÚCUTA, NORTE DE SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
| ASESOR DE DESPACHO | GOBERNACION NORTE DE SANTANDER | 04/01/2016 | Actual |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DEL NORTE DE SANTANDER | 26/02/2015 | 28/12/2015 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DEL NORTE DE SANTANDER | 01/10/2014 | 30/12/2014 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION NORTE DE SANTANDER | 23/01/2014 | 20/08/2014 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION NORTE DE SANTANDER | 11/02/2013 | 26/12/2013 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION NORTE DE SANTANDER | 01/03/2012 | 30/12/2012 |
| CONTRATISTA | COPNIA | 03/01/2012 | 15/12/2015 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION NORTE DE SANTANDER | 16/02/2010 | 20/12/2011 |
Escala salarial GOBERNACION DE NORTE DE SANTANDER(Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASESOR | ASESOR | 10 | 3.399.883,00 |
| ASESOR | ASESOR | 11 | 3.517.377,00 |
| ASESOR | ASESOR | 12 | 4.229.517,00 |
| ASESOR | ASESOR | 13 | 5.256.897,00 |
| ASESOR | ASESOR | 14 | 6.599.030,00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 13 | 5.256.897,00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 14 | 6.599.030,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 2 | 1.105.639,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 3 | 1.173.332,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 4 | 1.292.069,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 5A | 1.431.333,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 6 | 1.660.497,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 02 | 0,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 1G | 1.105.639,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 2 | 1.105.639,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 3 | 1.173.332,00 |
| ASISTENCIAL | AYUDANTE | 2 | 1.105.639,00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 3 | 1.173.332,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 1G | 1.105.639,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 2 | 1.105.639,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 3 | 1.173.332,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 3 | 1.173.332,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 2 | 1.105.639,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 3 | 1.173.332,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 3 | 1.173.332,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 4 | 1.292.069,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 5A | 1.431.333,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 6 | 1.660.497,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 6 | 1.660.497,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| DIRECTIVO | GOBERNADOR | No aplica | 9.988.368,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 13 | 0,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 14 | 6.599.030,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 14 | 6.599.030,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 10 | 3.399.883,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 10 | 3.399.883,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 11 | 0,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 12 | 4.229.517,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 13 | 5.256.897,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 9 | 2.830.148,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 6 | 1.660.497,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 8 | 2.676.999,00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 13 | 5.256.897,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 6 | 1.660.497,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 7 | 1.909.847,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP