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Hojas de Vida

ALEX RAMOS BARCELO

PROFESIONAL UNIVERSITARIO

INSTITUTO DE TRANSITO DEL ATLANTICO

OFICINA ASESORA DE JURÍDICA

Icono E-mail   No reportado
Icono Teléfono   3713000
Icono Fax   3707534
Municipio de Nacimiento:   BARRANQUILLA, ATLÁNTICO - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica
  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - NO APLICA - Graduado


Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL UNIVERSITARIO INSTITUTO TRANSITO DEL ATLANTICO 12/06/1995 Actual


Icono Salario   Escala salarial INSTITUTO DE TRANSITO DEL ATLANTICO(Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 03 0,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 05 0,00
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 0,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 10 0,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 07 0,00
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 08 0,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 03 0,00
DIRECTIVO SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 04 0,00
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
PROFESIONAL LIDER DE PROGRAMA 08 0,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 05 0,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 07 0,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 0,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 0,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 0,00
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
TÉCNICO AGENTE DE TRÁNSITO 03 0,00
TÉCNICO INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE 10 0,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 03 0,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 10 0,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO DE TRÁNSITO 03 0,00
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP