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Hojas de Vida
Efrain Angelo Romero Henriquez
No Reportado
CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL ATLANTICO
SUBDIRECCION GESTION AMBIENTAL
eromero@crautonoma.gov.co
3492482
3492686
Municipio de Nacimiento: , -
Formación Académica
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Experiencia Laboral
No se reportó información sobre experiencia laboral
Escala salarial CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL ATLANTICO(Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASESOR | ASESOR | 08 | 8.599.880,00 |
| ASESOR | ASESOR | 15 | 12.258.871,00 |
| ASESOR | ASESOR | 17 | 14.882.373,00 |
| ASESOR | ASESOR | 18 | 16.153.855,00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE COMUNICACIONES O DE PRENSA O DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN | 11 | 9.881.954,00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE COMUNICACIONES O DE PRENSA O DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN | 15 | 12.258.871,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 12 | 2.049.846,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 14 | 2.162.467,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 13 | 2.116.109,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 18 | 2.436.984,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 20 | 2.577.517,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 14 | 2.162.467,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 22 | 2.850.336,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 24 | 3.432.781,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| DIRECTIVO | GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D | 20 | 12.094.808,00 |
| DIRECTIVO | GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D | 22 | 13.566.889,00 |
| DIRECTIVO | GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D | 26 | 18.238.386,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 16 | 8.941.939,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 20 | 12.094.808,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 21 | 12.260.463,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL, O DE SUPERINTENDENCIA O DE | 20 | 12.094.808,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL, O DE SUPERINTENDENCIA O DE | 24 | 16.079.145,00 |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO Y/O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 21 | 12.260.463,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 12 | 4.766.134,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 13 | 5.163.904,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 14 | 5.526.100,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 15 | 6.109.678,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 16 | 6.587.097,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 17 | 6.928.453,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 18 | 7.461.595,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 19 | 8.026.091,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 20 | 8.639.898,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 21 | 9.208.704,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 23 | 10.465.010,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 04 | 3.314.029,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 06 | 3.627.684,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 08 | 3.996.570,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 10 | 4.310.846,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 12 | 4.766.134,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 11 | 2.569.133,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 12 | 2.724.337,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 17 | 3.806.786,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 18 | 4.183.337,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 12 | 2.724.337,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 15 | 3.147.287,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 17 | 3.806.786,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP