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Hojas de Vida
Diego Alejandro Fajardo Cujar
No Reportado
ALCALDIA DE JAMBALO
Secretaria de gobierno, desarrollo comunitario y talento humano
3136559205
8252626
Municipio de Nacimiento: CALOTO, CAUCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- TECNOLOGO - DEPORTE - No Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
CONTRATISTA | INSTITUTO PARA LA RECREACION Y DEPORTE "INCADER" | 04/05/2020 | 07/07/2020 |
COORDINADOR DEPORTIVO | CLUB DEPORTIVO COLO COLO CALOTO | 01/06/2018 | 27/01/2021 |
ENTRENADOR - PREPARADOR FISICO | SPORT LEGENDS | 28/03/2018 | 28/03/2019 |
COORDINADOR DEPORTIVO | WE ARE SAS | 01/02/2018 | 04/06/2019 |
Escala salarial ALCALDIA DE JAMBALO(Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 02C | 2.951.649,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | 1.298.746,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | No aplica | 974.601,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | 1.076.647,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 03 | 1.298.746,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 02C | 1.125.022,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | 2.500.000,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | 2.754.838,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 02C | 2.556.828,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 08 | 2.951.649,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 01 | 1.967.788,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | 1.967.788,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02C | 1.600.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP