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Hojas de Vida
JENNY PAOLA MANOSALVA BAUTISTA
AUXILIAR AREA SALUD
UNIDAD HOSPITAL JUAN LUIS LONDOÑO DE ZULIA
ATENCIÓN AL USUARIO
5789739
5789261
Municipio de Nacimiento: CUCUTA, NORTE DE SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
AUXILIAR AREA SALUD | E.S.E HOSPITAL JUAN LUIS LONDOÑO | 06/12/2019 | Actual |
AUXILIAR CONTABLE | NIDIA CAROLINA JAYA CAMACHO | 03/03/2018 | 15/08/2019 |
AUXILIAR DE ODONTOLOGIA E HIGI | CENTRO DE ORTODONCIA Y ORTOPEDIA MAXILAR | 01/02/2010 | 31/01/2011 |
Escala salarial UNIDAD HOSPITAL JUAN LUIS LONDOÑO DE ZULIA(Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 03A | 979.043,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 03B | 1.166.932,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 04 | 1.255.469,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 06 | 1.488.314,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 07 | 1.599.033,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 08 | 1.668.037,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
DIRECTIVO | GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO | 15 | 5.369.584,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
PROFESIONAL | MÉDICO GENERAL | 09A | 2.239.271,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 08 | 1.880.659,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 09B | 1.928.883,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 12 | 2.582.290,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 14 | 2.453.540,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 11 | 2.346.173,00 |
PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 15 | 2.120.000,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 10 | 1.974.434,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP