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Hojas de Vida
SAMIR OSPINO
PROFESIONAL
CENTRO DE SALUD PALMAR DE VARELA
CONTABILIDAD
8791871
No reportado
Municipio de Nacimiento: CIÉNAGA, MAGDALENA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - CONTADURIA PUBLICA - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
PROFESIONAL | HOSPITAL DE PONEDERA | 01/06/2020 | Actual |
PROFESIONAL | CENTRO DE SALUD PALMAR DE VARELA | 01/03/2018 | 31/03/2020 |
CONTRATISTA | HOSPITAL DE PONEDERA | 15/02/2013 | 28/02/2018 |
SECRETARIO DE DESPACHO | ALCALDIA DE PALMAR DE VARELA ATLANTICO | 27/09/2011 | 12/01/2012 |
PROFESIONAL | ALCALDIA DE PALMAR DE VARELA ATLANTICO | 01/09/2010 | 23/09/2011 |
PROFESIONAL | INSTITUTO DE SEGUROS SOCIALES- EN LIQUIDACION | 09/10/2006 | 31/08/2009 |
ASESOR | ALCALDIA DE PALMAR DE VARELA ATLANTICO | 16/01/2001 | 07/06/2003 |
JEFE OFICINA DE CONTROL INTERNO | ALCALDIA DE PALMAR DE VARELA ATLANTICO | 17/03/2000 | 15/01/2001 |
TECNICO ADMINISTRATIVO | ALCALDIA DE PALMAR DE VARELA ATLANTICO | 03/01/1995 | 15/01/1998 |
Escala salarial CENTRO DE SALUD PALMAR DE VARELA(Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASESOR | ASESOR | 1G | 2.565.379,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 1G | 2.112.769,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
DIRECTIVO | GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO | 3 | 4.444.847,00 |
DIRECTIVO | SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 1G | 3.678.150,00 |
DIRECTIVO | SUBDIRECTOR CIENTÍFICO | 2 | 3.678.150,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 2 | 2.416.881,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 2 | 2.112.769,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP