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Hojas de Vida
KATERINE CASTELLANOS CALDERON
PROFESIONAL UNIVERSITARIO
ALCALDIA DE PITALITO
SECRETARIA DE PLANEACION
kastellanos.2023@outlook.com
8368707
No reportado
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN PROYECTOS PARA EL DESARROLLO URBANO - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO | ALCALDIA DE PITALITO | 25/08/2020 | Actual |
| CONTRATISTA | DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO PARA LA PROSPERIDAD SOCIAL | 13/02/2020 | 24/08/2020 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE NEIVA. POT | 08/02/2019 | 30/12/2019 |
| CONTRATISTA | DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO PARA LA PROSPERIDAD SOCIAL | 13/11/2018 | 27/12/2019 |
| CONTRATISTA | GESTOR CULTURAL CIUDAD MUSEO | 01/09/2018 | 31/01/2019 |
| CONTRATISTA | ASOJUNTAS | 01/01/2018 | 25/08/2018 |
| CONTRATISTA | CENTRO ADMINISTRATIVO ALCALDIA DE PITALITO | 03/11/2017 | 28/12/2017 |
| CONTRATISTA | COMITE CIUDADANO COLONIA JUAREZ | 02/01/2017 | 22/08/2017 |
| CONTRATISTA | FRJ CONSULLTORES S.A.S | 15/01/2016 | 15/10/2016 |
| CONTRATISTA | CENTRO ADMINISTRATIVO ALCALDIA DE PITALITO | 01/09/2015 | 30/12/2015 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE PITALITO | 15/04/2015 | 14/08/2015 |
| CONTRATISTA | ARQUITECTO LUCIANO VASQUEZ | 02/07/2013 | 01/12/2013 |
| CONTRATISTA | ARQUITECTOS ASOCIADOS | 01/01/2012 | 31/03/2015 |
| CONTRATISTA | FEDERACION NACIONAL DE CAFETEROS DEL HUILA | 04/02/2011 | 20/05/2011 |
| CONTRATISTA | SECRETARIA DE CULTURA Y TURISMO DEL HUILA | 01/09/2010 | 10/12/2010 |
| CONTRATISTA | ARQUITECTO RAFAEL YEPES | 01/10/2007 | 25/02/2008 |
| CONTRATISTA | GRANT GEOPHYSICAL INC | 03/12/2001 | 15/02/2002 |
| CONTRATISTA | ARQUITECTO ALVARO MOLINA STERLING | 01/02/1996 | 15/12/1998 |
Escala salarial ALCALDIA DE PITALITO(Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASESOR | ASESOR | 03 | 3.319.726,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 16 | 1.637.732,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 17 | 1.298.382,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 17 | 1.298.382,00 |
| ASISTENCIAL | INSPECTOR | 17 | 1.298.382,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 15 | 1.700.000,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | 3.000.000,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 03 | 3.319.726,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | 4.035.312,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 02 | 4.035.312,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 08 | 2.965.622,00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 04 | 3.238.578,00 |
| PROFESIONAL | CORREGIDOR | 08 | 2.965.622,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 04 | 3.238.578,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO ÁREA SALUD | 04 | 3.238.578,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 04 | 3.238.578,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | 3.100.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 06 | 3.046.771,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 07 | 3.000.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 08 | 2.965.622,00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 08 | 2.965.622,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 10 | 2.397.580,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 10 | 2.397.580,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 11 | 2.323.809,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 12 | 2.000.000,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 12 | 2.000.000,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 13 | 1.900.000,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 11 | 2.323.809,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP