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Hojas de Vida
German Cabuya
No Reportado
ARTESANIAS DE COLOMBIA S.A.
OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN E INFORMACIÓN



Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA

- PROFESIONAL - INGENIERIA ELECTRONICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN NUEVAS TECNOLOGIAS, INNOVACION Y GESTION DE CIUDADES - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN ALTA DIRRECION DEL ESTADO - Graduado

Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
ASESOR Y CONSULTOR EMPRESARIAL | CORPORACION CENTRO DE CIENCIA Y TECNOLOGIA DE ANTIOQUIA - CTA | 07/04/2022 | 30/06/2022 |
ASESOR Y CONSULTOR DE PROYECTO | ASOCIACIONCOLOMBIANA PARA EL AVANCE DE LA CIENCIA | 08/05/2020 | 31/12/2020 |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | SECRETARIA GENERAL DE LA ALCALDIA MAYOR DE BOGOTA | 10/07/2013 | 30/06/2016 |
JEFE DE OFICINA TIC | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE SERVICIOS PUBLICOS | 31/01/2012 | 25/02/2013 |
COORDINADOR DE GRUPO | COLOMBIA TELECOMUNICACIONES S.A. ESP | 26/07/2003 | 15/02/2004 |
PROFESIONAL | EMPRESA COLOMBIANA DE TELECOMUNICACIONES | 21/08/1990 | 25/07/2003 |

ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASESOR | ASESOR | 08 | 5.848.787,00 |
ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE COMUNICACIONES O DE PRENSA O DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN | 10 | 6.391.758,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
DIRECTIVO | GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D | 23 | 10.653.109,00 |
DIRECTIVO | GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D | 23 | 10.653.109,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 14 | 6.177.089,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 14 | 6.177.089,00 |
DIRECTIVO | SUBGERENTE, VICEPRESIDENTE O SUBDIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTR | 21 | 8.765.278,00 |
DIRECTIVO | SUBGERENTE, VICEPRESIDENTE O SUBDIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTR | 21 | 8.765.278,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP