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Hojas de Vida
Sandra Patricia Vallecilla Cardoso
No Reportado
ALCALDIA DE MIRAFLORES - GUAVIARE
SECRETARIA DE GOBIERNO, SEGURIDAD Y POSCONFLICTO



Municipio de Nacimiento: NEIVA, HUILA - COLOMBIA

- ONCE - NO APLICA - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - ADMINISTRACION EN SALUD - No Graduado
- TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN SISTEMAS DE GESTION AMBIENTAL - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - TECNOLOGIA EN CONTROL AMBIENTAL - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - ENFERMERIA - Graduado
- PROFESIONAL - PROFESIONAL EN ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado

Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
´TECNICO ADMINISTRATIVO | ALCALDIA DE MIRAFLORES - GUAVIARE | 05/01/2024 | 31/03/2024 |
´TECNICO ADMINISTRATIVO | ALCALDIA DE MIRAFLORES - GUAVIARE | 06/02/2023 | 20/12/2023 |
AGENTE TECNOLOGO | ALCALDIA DE MIRAFLORES - GUAVIARE | 01/12/2022 | 30/12/2022 |
TECNICO AREA SALUD | ALCALDIA DE MIRAFLORES - GUAVIARE | 23/05/2012 | 30/11/2022 |

ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 3 | 1.206.660,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 3 | 1.206.660,00 |
ASISTENCIAL | OPERARIO | 3 | 1.206.660,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 4 | 1.439.256,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | 3.691.591,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 2 | 3.083.808,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 3 | 3.000.000,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 3 | 3.000.000,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 2 | 2.809.716,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 3 | 1.832.376,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 3 | 1.832.376,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 3 | 1.832.376,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 3 | 1.832.376,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP