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Hojas de Vida

Maria Alejandra Oliveros Quira

PROFESIONAL UNIVERSITARIO

CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL CAUCA

SUBDIRECCION FINANCIARA

Icono E-mail   No reportado
Icono Teléfono   8203232
Icono Fax   8203251
Municipio de Nacimiento:   EL TAMBO, CAUCA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica
  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA DE PROYECTOS - Graduado


Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL UNIVERSITARIO CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL CAUCA 01/04/2023 Actual
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 23/01/2022 23/05/2022
CONTRATISTA GOBERNACION DE CAUCA 20/08/2021 26/12/2021
CTO PRESTACION DE SERVCIOS GOBERNACION DE CAUCA 03/03/2021 03/08/2021
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 11/11/2020 13/02/2021
CTO PRESTACION DE SERVCIOS GOBERNACION DE CAUCA 04/05/2020 04/08/2020
CTO PRESTACION DE SERVCIOS GOBERNACION DE CAUCA 04/01/2019 03/06/2019
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 26/07/2018 31/12/2018
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 26/01/2018 25/07/2018
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 19/10/2017 30/12/2017
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 17/07/2017 16/10/2017
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 16/01/2017 15/07/2017
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 18/07/2016 30/12/2016
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 12/04/2016 11/07/2016
CTO PRESTACION DE SERVICIOS GOBERNACION DE CAUCA 25/01/2016 24/03/2016
AUXILIAR ADMINISTRATIVO INDUSTRIA LICORERA DEL CAUCA 02/01/2015 31/01/2015
AUXILIAR ADMINISTRATIVO INDUSTRIA LICORERA DEL CAUCA 04/08/2014 31/12/2014
AUXILIAR ADMINISTRATIVO INDUSTRIA LICORERA DEL CAUCA 02/07/2014 31/07/2014
050 AUXILIAR ADMINISTRATIVO INDUSTRIA LICORERA DEL CAUCA 02/08/2013 30/06/2014


Icono Salario   Escala salarial CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DEL CAUCA(Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
ASESOR ASESOR 01 4.512.370,00
ASESOR ASESOR 06 7.038.718,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE COMUNICACIONES O DE PRENSA O DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN 12 10.379.050,00
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 11 1.909.076,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 12 2.049.846,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 09 1.609.179,00
ASISTENCIAL AYUDANTE 08 1.512.681,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR MECÁNICO 11 1.909.076,00
ASISTENCIAL OPERARIO 07 1.427.629,00
ASISTENCIAL OPERARIO CALIFICADO 11 1.909.076,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 12 2.049.846,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 18 2.436.984,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 22 2.850.336,00
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE TERRITORIAL O REGIONAL O SECCIONAL 07 6.588.038,00
DIRECTIVO GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D 20 12.094.808,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 18 10.213.966,00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL, O DE SUPERINTENDENCIA O DE 14 8.640.226,00
DIRECTIVO SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO Y/O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 13 8.198.564,00
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 13 5.163.904,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 15 6.109.678,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 18 7.461.595,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 3.147.287,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 08 3.996.570,00
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total Devengado
TÉCNICO ANALISTA DE SISTEMAS 17 3.806.786,00
TÉCNICO TÉCNICO 18 4.183.337,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 09 2.328.818,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 11 2.569.133,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 13 2.905.284,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 11 2.569.133,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 12 2.724.337,00
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP