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Hojas de Vida
Diana Stella Pinzon Romero
No Reportado
UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER
DIRECCIÓN DE INVESTIGACIONES Y EXTENSIÓN
6917700
6447777
Municipio de Nacimiento: BUCARAMANGA, SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- PROFESIONAL - PSICOLOGIA - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN DERECHO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN PSICOLOGIA CLINICA Y DE LA SALUD - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
PPROFESIONAL UNIVERSITARIO | EMPRESA DE ASEO DE BUCARAMANGA S.A. | 02/01/2023 | 01/03/2024 |
CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 06/01/2022 | 16/12/2022 |
PROFESIONAL | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 16/09/2021 | 22/12/2021 |
PSICOLOGA | UNIVERSIDAD DE INVESTIGACION Y DESARROLLO UDI | 18/01/2021 | 15/09/2021 |
CONTRATISTA | ASAMBLEA DEPARTAMENTAL DE SANTANDER | 25/09/2020 | 24/10/2020 |
TUTOR VIRTUAL | UNIVERSIDAD DE INVESTIGACION Y DESARROLLO UDI | 18/08/2020 | 15/12/2020 |
CONTRATISTA | MAURICIO ALBERTO FRANCO HERNANDEZ | 01/08/2020 | 31/12/2022 |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | GOBERNACION DE SANTANDER | 21/05/2020 | 20/07/2020 |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | GOBERNACION DE SANTANDER | 05/03/2020 | 04/05/2020 |
PSICOLOGO | ESCUELA DE AVIACION CIVIL COLOMBIANA - AVIACOL | 01/05/2016 | 16/08/2020 |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | AGENCIA COLOMBIANA PARA LA REINTEGRACION DE PERSONAS Y GRUPOS ALZADOS EN ARMAS | 15/01/2015 | 18/12/2015 |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | AGENCIA COLOMBIANA PARA LA REINTEGRACION DE PERSONAS Y GRUPOS ALZADOS EN ARMAS | 22/08/2014 | 25/08/2014 |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | AGENCIA COLOMBIANA PARA LA REINTEGRACION DE PERSONAS Y GRUPOS ALZADOS EN ARMAS | 16/01/2014 | 05/08/2014 |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | AGENCIA COLOMBIANA PARA LA REINTEGRACION DE PERSONAS Y GRUPOS ALZADOS EN ARMAS | 26/09/2013 | 15/12/2013 |
PROFESIONAL UNIVERSITARIO | INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO Y CARCELARIO | 02/08/2010 | 09/09/2013 |
PROFESIONAL | INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO Y CARCELARIO | 01/02/2010 | 30/07/2010 |
CONTRATISTA | VIHONCO IPS | 14/04/2009 | 30/01/2010 |
Escala salarial UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER(Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASESOR | ASESOR | 09 | 7.083.276,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 03 | 2.695.559,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | 1.964.544,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 02 | 2.656.227,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 02 | 2.656.227,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO | 02 | 2.656.227,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
DIRECTIVO | DECANO DE ESCUELA O INSTITUCIÓN TECNOLÓGICA | 11 | 9.739.502,00 |
DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 11 | 9.739.502,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 10 | 7.968.684,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 11 | 9.739.502,00 |
DIRECTIVO | RECTOR DE INSTITUCIÓN UNIVERSITARIA O DE ESCUELA O DE INSTITUCIÓN TECNOLÓGICA | 13 | 13.349.480,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE ESCUELA O DE INSTITUCIÓN TECNOLÓGICA | 11 | 9.739.502,00 |
DIRECTIVO | VICERRECTOR DE ESCUELA TECNOLÓGICA O DE INSTITUCIÓN TECNOLÓGICA | 12 | 12.395.729,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | 3.541.638,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 06 | 4.869.750,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 07 | 5.312.457,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 08 | 6.197.869,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 06 | 4.869.750,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 04 | 2.722.574,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 04 | 2.722.574,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP