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Hojas de Vida
José David Cardona Cañaveral
PROFESIONAL UNIVERSITARIO G2
ALCALDIA DE RIONEGRO - ANTIOQUIA
SUBSECRETARÍA DE CONVIVENCIA Y CONTROL TERRITORIAL
jcardona@rionegro.gov.co
5204060
5204062
Municipio de Nacimiento: MANIZALES, CALDAS - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - INGENIERIA INDUSTRIAL - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION TECNOLOGICA DISEÑO Y DESARROLLO DE INVESTIGACIONES DE MERCADO - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO G2 | ALCALDIA DE RIONEGRO - ANTIOQUIA | 11/08/2022 | Actual |
| CONTRATISTA | ANALITICA DE NEGOCIOS | 01/07/2015 | No Reportado |
| COORDINADOR CAD | THOMAS GREG EXPRESS S.A | 10/02/2014 | 28/05/2014 |
| CONTRATISTA | CONSORCIO ESPINOSA & INGENIERIA | 19/09/2013 | 15/02/2014 |
| CONSULTOR EMPRESARIAL | INSTITUTO ASYS S.A | 22/05/2013 | 25/09/2013 |
| DIRECTOR ADMINISTRATIVO | INTI LTDA | 01/08/2011 | 12/04/2012 |
| GERENTE ADMINISTRATIVO Y FINA | CONSORCIO SILAR-PENTAGAS | 01/01/1996 | 15/05/2001 |
| ASISTENTE DE GERENCIA | NAVEMAR S.A | 04/01/1993 | 25/08/1994 |
| GERENTE DE PROYECTOS | PASSICOL S.A | 01/03/1989 | 31/05/1992 |
Escala salarial ALCALDIA DE RIONEGRO - ANTIOQUIA(Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASESOR | ASESOR | 01 | 7.635.773,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | 2.002.630,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | 2.840.498,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 03 | 2.961.082,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 07 | 1.291.202,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 02 | 2.840.498,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 1B | 2.288.071,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 1A | 2.002.645,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 01 | 2.002.630,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 03 | 2.961.082,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | 14.439.012,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | 9.407.314,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 03 | 10.604.953,00 |
| DIRECTIVO | SUBSECRETARIO DE DESPACHO | 01 | 8.209.674,00 |
DIRECTIVO DOCENTE
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| DIRECTIVO DOCENTE | COORDINADOR | 14 | 4.788.755,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | COORDINADOR | 2A | 2.493.127,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | COORDINADOR | 2DE | 5.076.067,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | COORDINADOR | 2DM | 5.226.601,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | COORDINADOR | 3AM | 4.172.669,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | COORDINADOR | 3BM | 4.940.600,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | COORDINADOR | 3DM | 7.080.037,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | DIRECTOR DE NUCLEO | 14 | 4.788.755,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | RECTOR | 13 | 4.204.732,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | RECTOR | 14 | 4.788.755,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | RECTOR | 2BM | 3.746.216,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | RECTOR | 2CE | 4.289.273,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | RECTOR | 2D | 4.546.741,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | RECTOR | 2DM | 5.226.601,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | RECTOR | 3CM | 6.110.313,00 |
| DIRECTIVO DOCENTE | RECTOR | 3DM | 7.080.037,00 |
DOCENTE
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| DOCENTE | DOCENTE DE APOYO | 14 | 4.788.755,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 04 | 1.667.871,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 11 | 3.193.264,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 12 | 3.978.575,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 13 | 4.204.732,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 14 | 4.788.755,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 1A | 1.980.920,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 1B | 2.525.116,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 1C | 3.255.058,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 1D | 4.035.219,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2A | 2.493.127,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2AE | 2.709.859,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2AM | 2.867.094,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2B | 3.257.580,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2BE | 3.462.249,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2BM | 3.746.216,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2C | 3.804.807,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2CE | 4.289.273,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2CM | 4.375.525,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2D | 4.546.741,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2DE | 5.076.067,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 2DM | 5.226.601,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 3AD | 5.535.367,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 3AM | 4.172.669,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 3BM | 4.940.600,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 3CM | 6.110.313,00 |
| DOCENTE | DOCENTE DE AULA | 3DM | 7.080.037,00 |
| DOCENTE | DOCENTE ORIENTADOR | 2A | 2.493.127,00 |
| DOCENTE | DOCENTE ORIENTADOR | 2AM | 2.867.094,00 |
| DOCENTE | DOCENTE ORIENTADOR | 2BM | 3.746.216,00 |
| DOCENTE | DOCENTE ORIENTADOR | 2CE | 4.289.273,00 |
| DOCENTE | DOCENTE ORIENTADOR | 3AM | 4.172.669,00 |
| DOCENTE | DOCENTE ORIENTADOR | 3BM | 4.940.600,00 |
| DOCENTE | DOCENTE ORIENTADOR | 3CM | 6.110.313,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| PROFESIONAL | COMANDANTE DE TRÁNSITO | 01 | 3.779.578,00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 03 | 5.262.685,00 |
| PROFESIONAL | CORREGIDOR | 04 | 5.788.951,00 |
| PROFESIONAL | DIRECTOR DE CÁRCEL | 04 | 5.788.951,00 |
| PROFESIONAL | INSPECTOR DE POLICÍA URBANO CATEGORÍA ESPECIAL Y 1ª CATEGORÍA | 03 | 5.262.685,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 03 | 5.262.685,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 04 | 5.788.951,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | 3.779.578,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | 4.459.902,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
| Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
| TÉCNICO | AGENTE DE TRÁNSITO | 01 | 2.687.262,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 03 | 2.987.809,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO DE TRÁNSITO | 02 | 2.975.904,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP