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Hojas de Vida
Eduar Joaquin Moncayo Salazar
SUBSECRETARIO DE DESPACHO
ALCALDIA DE ROSAS
SECRETARIA DE DESARROLLO PRODUCTIVO Y AMBIENTAL
3108250551
8254013
Municipio de Nacimiento: SOTARÁ PAISPAMBA, CAUCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - TECNICO PROFESIONAL EN PRODUCCION BOVINA - Graduado
- TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN GESTION DE RECURSOS NATURALES - Graduado
- TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN GESTION DE EMPRESAS PECUARIAS - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS AGROPECUARIAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA DE PROYECTOS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION TECNOLOGICA EN IMPLEMENTACION DE SISTEMAS DE INFORMACION GEOGRAFICA - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
SUBSECRETARIO DE DESPACHO | ALCALDIA DE ROSAS | 02/04/2024 | Actual |
123/2013 CONTRATISTA | ALCALDIA DE ROSAS | 09/01/2024 | 31/03/2024 |
FORMULADOR DE PROYECTOS Y ASES | GOBERNACION DE CAUCA | 25/02/2023 | 31/12/2023 |
COODINADOR | ALCALDIA DE SOTARA (PAISPAMBA) | 15/02/2023 | 31/12/2023 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DE CAUCA | 29/08/2022 | 30/11/2022 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE SOTARA (PAISPAMBA) | 17/08/2022 | 31/12/2022 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE SOTARA (PAISPAMBA) | 05/07/2022 | 31/12/2022 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE SOTARA (PAISPAMBA) | 01/02/2022 | 30/06/2022 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DE CAUCA | 27/01/2022 | 27/06/2022 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE SOTARA (PAISPAMBA) | 15/01/2022 | 30/06/2022 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE SOTARA (PAISPAMBA) | 01/07/2021 | 31/12/2021 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DE CAUCA | 22/06/2021 | 22/12/2021 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE SOTARA (PAISPAMBA) | 16/02/2021 | 30/06/2021 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DE CAUCA | 04/02/2021 | 04/06/2021 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DE CAUCA | 24/08/2020 | 31/12/2020 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DE CAUCA | 18/03/2020 | 18/07/2020 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE SANTA ROSA | 07/06/2019 | 31/12/2019 |
CONTRATISTA | ALCALDIA MUNICIPAL DE SOTARA CAUCA | 15/01/2019 | 15/08/2019 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DE CAUCA | 14/09/2018 | 14/12/2018 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DEL CAUCA | 01/11/2017 | 30/06/2018 |
CONTRATISTA | FUNDACION PARA LA COMUNICACION POPULAR - FUNCOP CAUCA | 01/02/2017 | 15/11/2017 |
CONTRATISTA | ALCALDIA MUNICIPAL DE SOTARA CAUCA | 03/11/2016 | 31/12/2016 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DEL CAUCA | 21/04/2016 | 09/09/2016 |
CONTRATISTA | FONDO ROTATORIO DEL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO NACIONAL DE ESTADISTICA | 09/01/2015 | 02/03/2015 |
CONTRATISTA | GOBERNACION DE CAUCA | 29/12/2014 | 30/12/2015 |
CONTRATISTA | FONDO ROTATORIO DEL DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO NACIONAL DE ESTADISTICA | 23/12/2014 | 31/12/2014 |
CONTRATISTA | DANE - OPTIMIZAR SERVICOS TEMPORALES | 03/12/2014 | 24/12/2014 |
CONTRATISTA | OPTIMIZAR SERVICIOS TEMPORALES S.A. | 16/06/2014 | 20/11/2014 |
Escala salarial ALCALDIA DE ROSAS(Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASESOR | ASESOR | 12 | 2.181.732,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 03 | 888.260,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 02 | 859.198,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO | 13 | 1.359.555,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 03 | 888.260,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | 4.054.071,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 09 | 2.580.462,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 11 | 1.951.612,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 11 | 1.951.612,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
Escala | Denominación | Grado | Total Devengado |
TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 10 | 1.426.522,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 10 | 1.426.522,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión
del Empleo Público SIGEP