MARTHA CECILIA PIRABAN GONZALEZ - EMPRESA DE TRANSPORTE MASIVO DE CALI S.A. METROCALI
MARTHA CECILIA PIRABAN GONZALEZ
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
EMPRESA DE TRANSPORTE MASIVO DE CALI S.A. METROCALI
DIRECCIÓN FINANCIERA Y ADMINISTRATIVA
mcpiraban@metrocali.gov.co
6600001
6536510
Municipio de Nacimiento: CALI, VALLE DEL CAUCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DIRECCION Y GESTION DEPORTIVA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN FINANZAS - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL ESPECIALIZADO | METRO CALI S.A. | 13/07/2001 | Actual |
| SECRETARIO GENERAL | ESCUELA NACIONAL DEL DEPORTE | 27/09/1990 | 31/01/2000 |
| NO REPORTADO | INSTITUTO COLOMBIANO DE LA JUVENTUD Y EL DEPORTE | 21/10/1985 | 26/09/2013 |
Escala salarial EMPRESA DE TRANSPORTE MASIVO DE CALI S.A. METROCALI (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | JEFE DE CONTROL INTERNO | 01 | $14.061.447,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 01 | $5.271.154,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 02 | $18.013.642,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 04 | $26.974.062,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 | $14.061.447,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 02 | $18.013.642,00 |
| DIRECTIVO | SUBGERENTE | 03 | $21.548.378,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 01 | $10.835.202,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $7.969.429,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP