MARIA SHIRLEY RODRIGUEZ ARIZA - INSTITUTO DE LA JUVENTUD EL DEPORTE Y LA RECREACION DE BUCARAMANGA - INDERBU

MARIA SHIRLEY RODRIGUEZ ARIZA

PROFESIONAL UNIVERSITARIO

INSTITUTO DE LA JUVENTUD EL DEPORTE Y LA RECREACION DE BUCARAMANGA - INDERBU

SUBDIRECION OPERATIVA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   6450333

Icono Fax   6454537

Municipio de Nacimiento:   SARAVENA, ARAUCA - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - COMUNICACION SOCIAL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL UNIVERSITARIO INDERBU- INSTITUTO DE LA JUVENTUD, EL DEPORTE Y LA RECREACIÒN 04/03/2004 Actual
CONTRATISTA ALCALDIA DE BUCARAMANGA 15/02/2001 24/12/2003

Icono Salario   Escala salarial INSTITUTO DE LA JUVENTUD EL DEPORTE Y LA RECREACION DE BUCARAMANGA - INDERBU (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 COP5,688,924.00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 01 COP5,688,924.00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 COP2,102,320.00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 01 COP2,452,705.00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 01 COP11,171,626.00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 01 COP11,171,626.00
DIRECTIVO SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 01A COP6,107,145.00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 01 COP4,403,353.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 COP3,718,594.00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 01 COP4,403,353.00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 04 COP2,722,573.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP