Maria Isabel Baños Perez - ALCALDIA DE LANDAZURI

Maria Isabel Baños Perez

No Reportado

ALCALDIA DE LANDAZURI

COMISARIA DE FAMILIA

Icono E-mail   mariapao915@hotmail.com

Icono Teléfono   3123090789

Icono Fax   976242034

Municipio de Nacimiento:   SAN MARCOS, SUCRE - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • TECNICO - TECNICO EN SEGURIDAD OCUPACIONAL - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN FAMILIA, INFANCIA Y ADOLESCENCIA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
2895-ABOGADA ALCALDIA DE CIMITARRA 15/09/2025 14/12/2025
ABOGADA DE COMISARIA DE FAMI ALCALDIA DE CIMITARRA 06/06/2025 05/07/2025
COMISARIA DE FAMILIA DEL MUNIC ALCALDIA DE CIMITARRA 12/01/2024 05/05/2025
ABOGADO, OFICINA DE ABOGADOS LITIGANTES 30/08/2022 04/04/2023
PERSONERO ENCARGADO PERSONERIA DE CIMITARRA 12/07/2022 11/09/2022
DEPENDIENTE JUDICIAL Cargando... 20/09/2017 20/11/2019
DEPENDIENTE JUDICIAL Cargando... 20/02/2017 20/02/2020
DEPENDIENTE JUDICIAL Cargando... 15/03/2015 30/11/2018

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE LANDAZURI (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 07 $3.140.753,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $938.707,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 07 $1.573.998,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.879.493,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 04 $2.790.163,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 05 $2.339.948,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $1.907.233,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 07 $1.907.233,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 06 $1.761.875,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP