NIRIYED OJEDA - ALCALDIA DE RICAURTE - CUNDINAMARCA
NIRIYED OJEDA
PROFESIONAL
ALCALDIA DE RICAURTE - CUNDINAMARCA
SECRETARÍA DE CULTURA, TURISMO Y EMPRENDIMIENTO
cultura@ricaurte-cundinamarca.gov.co
8338560
8338560
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - LICENCIATURA EN ARTES ESCENICAS - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN GESTION Y EMPRENDIMIENTO DE PROYECTOS CULTURALES - No graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL | ALCALDIA DE RICAURTE - CUNDINAMARCA | 05/01/2022 | Actual |
| CONTRATISTA | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 08/09/2020 | 07/01/2021 |
| CONTRATISTA | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 07/04/2020 | 06/09/2020 |
| CONTRATISTA | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 09/02/2019 | 08/01/2020 |
| PROFESIONAL | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 22/01/2018 | 02/01/2019 |
| PROFESIONAL | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 21/11/2017 | 20/01/2018 |
| PNA 2718-6469 | COMPENSAR | 19/04/2017 | 30/11/2017 |
| PNA 2718-5756 | COMPENSAR | 23/01/2017 | 07/04/2017 |
| PNA 2718-5144 | COMPENSAR | 24/08/2016 | 30/11/2016 |
| CONTRATISTA | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 06/07/2015 | 05/05/2016 |
| CONTRATISTA | LA BARANDA | 02/02/2015 | 30/06/2015 |
| DOCENTE TEATRO | COLEGIO CIUDADELA COLSUBSIDIO | 13/01/2014 | 05/12/2014 |
| CONTRATISTA | LA COMETA | 04/05/2013 | 31/08/2013 |
| DINAMIZADORA | UNION TEMPORAL NUCLEOS DE DESARROLLO CULTURAL SUBA | 24/01/2013 | 06/12/2013 |
| CONTRATISTA | CASA DE LA CULTURA DE SUBA | 24/01/2009 | 06/12/2013 |
Escala salarial ALCALDIA DE RICAURTE - CUNDINAMARCA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 01 | $7.917.476,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | $2.236.094,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $2.410.577,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 05 | $2.443.593,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 07 | $2.924.789,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 02 | $2.236.094,00 |
| ASISTENCIAL | AYUDANTE | 01 | $1.994.708,00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 04 | $2.410.577,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 02 | $2.236.094,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 04 | $2.410.577,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 05 | $2.443.593,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 01 | $1.994.708,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 05 | $2.443.593,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 07 | $2.924.789,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 09 | $3.597.321,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $11.710.373,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 01 | $6.129.956,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | $7.917.476,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 02 | $7.917.476,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO SECCIONAL O LOCAL DE SALUD | 02 | $7.917.476,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 01 | $4.040.653,00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 05 | $5.638.120,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $4.040.653,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | $4.758.135,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | $5.127.844,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 04 | $5.285.153,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | $5.638.120,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 01 | $4.040.653,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 02 | $6.129.956,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP