Aroldo Junior Amaya Ortiz - SANTIAGO DE CALI DISTRITO ESPECIAL, DEPORTIVO, CULTURAL, TURÍSTICO, EMPRESARIAL Y DE SERVICIOS

Aroldo Junior Amaya Ortiz

CONTRATISTA

SANTIAGO DE CALI DISTRITO ESPECIAL, DEPORTIVO, CULTURAL, TURÍSTICO, EMPRESARIAL Y DE SERVICIOS

SECRETARÍA DE CULTURA

Icono E-mail   Aroldoamaya88@gmail.com

Icono Teléfono   8812561

Icono Fax   8812561

Municipio de Nacimiento:   BAHÍA SOLANO, CHOCÓ - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • UNDECIMO - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO Y CONSTITUCIONAL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
ABOGADO CONTRATACION RED DE S ESTEFANIA GUTIERREZ SPA 02/01/2022 30/04/2022
ABOGADO - ASESOR - EXPERTO ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACION PUBLICA 01/06/2021 30/12/2021
ABOGADO - ASESOR - EXPERTO ESCUELA SUPERIOR DE ADMINISTRACION PUBLICA 18/11/2020 30/12/2020
ABOGADO ASESOR OFICINA JURIDIC consorcio productivo canton del san pablo 2019 15/07/2019 15/10/2020
ASESOR GOBERNACION DE CHOCO 02/01/2019 31/12/2019
ASESOR GOBERNACION DE CHOCO 10/09/2018 31/12/2018
ABOGADO ASESORIA JURIDICO ADMI CONSTRUCCIONES, COLSULTORIA Y SUMINISTROS SAS 01/03/2018 30/03/2021
ASESOR GOBERNACION DE CHOCO 02/02/2018 01/07/2018
ASESOR GOBERNACION DE CHOCO 14/09/2017 31/12/2017
CONTRATISTA CORPORACION PANGARÒ 14/06/2016 21/05/2017
CONTRATISTA ALIANZA PARA EL PROGRESO 10/02/2015 10/06/2016
CONTRATISTA INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO Y CARCELARIO 12/02/2014 12/08/2014

Icono Contratos   Contratos Vigentes

Entidad Objeto Fecha Inicio Fecha Fin Monto
SANTIAGO DE CALI DISTRITO ESPECIAL, DEPORTIVO, CULTURAL, TURÍSTICO, EMPRESARIAL Y DE SERVICIOS PRESTAR LOS SERVICIOS PROFESIONALES EN LA SECRETARÍA DE CULTURA EN DESARROLLO DEL PROYECTO DE INVERSIÓN: "FORTALECIMIENTO A LA FORMACIÓN, CUALIFICACIÓN E INVESTIGACIÓN ARTÍSTICA Y CULTURAL DE SANTIAGO DE CALI" CON FICHA BP-26005281, VIGENCIA 2026 15/01/2026 30/04/2026 $16.817.500,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP