ZOBEIDA PINZON NARCISO - CONTRALORIA MUNICIPAL DE BUCARAMANGA

ZOBEIDA PINZON NARCISO

No Reportado

CONTRALORIA MUNICIPAL DE BUCARAMANGA

VIGILANCIA FISCAL Y AMBIENTAL

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   6522777

Icono Fax   6303777

Municipio de Nacimiento:   CIMITARRA, SANTANDER - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - NO APLICA - Graduado
  • ESPECIALIZACION - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE CIMITARRA 01/11/2019 30/11/2019
CONTRATISTA PERSONERIA MUNICIPAL DE GIRON SANTANDER 02/07/2019 26/11/2019
CONTRATISTA CONCEJO MUNICIPAL DE FLORIDABLANCA 27/06/2019 26/10/2019
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE CIMITARRA 02/01/2019 15/10/2019
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE CIMITARRA 03/10/2018 29/12/2018
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE CIMITARRA 03/09/2018 02/10/2018
ASESORA JURIDICA ALCALDIA DE CIMITARRA 03/07/2018 31/08/2018
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL CIMITARRA 03/07/2018 31/08/2018
CONTRATISTA SUPERINTENDENCIA DE LA ECONOMIA SOLIDARIA 19/01/2018 18/12/2018
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPIO DE CIMITARRA 02/01/2018 01/07/2018
CONTRATISTA SUPERINTENDENCIA DE LA ECONOMIA SOLIDARIA 01/12/2017 31/12/2017
CONTRATISTA SUPERINTENDENCIA DE LA ECONOMIA SOLIDARIA 01/08/2017 31/08/2017
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE CIMITARRA 02/06/2017 01/12/2017
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE CIMITARRA 02/01/2017 01/06/2017
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPIO DE CIMITARRA 04/04/2016 31/12/2016
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE CIMITARRA 04/02/2016 03/04/2016
CONTRATISTA LEGAL STRATEGY SAS DEL MANDATO DE SOLSALUD EPS LIQUIDADA 01/05/2015 31/08/2015
CONTRATISTA LEGAL STRATEGY SAS DEL MANDATO DE SOLSALUD EPS LIQUIDADA 01/02/2015 30/04/2015
CONTRATISTA LEGAL STRATEGY SAS DEL MANDATO DE SOLSALUD EPS LIQUIDADA 01/01/2015 31/01/2015
CONTRATISTA LEGAL STRATEGY SAS DEL MANDATO DE SOLSALUD EPS LIQUIDADA 01/10/2014 31/12/2014
CONTRATISTA LEGAL STRATEGY SAS DEL MANDATO DE SOLSALUD EPS LIQUIDADA 01/08/2014 30/09/2014
CONTRATISTA LEGAL STRATEGY SAS DEL MANDATO DE SOLSALUD EPS LIQUIDADA 01/07/2014 31/07/2014
CONTRATISTA SOLSALUD EPS EN LIQUIDACION 01/03/2014 06/06/2014
CONTRATISTA SOLSALUD EPS EN LIQUIDACION 01/01/2014 28/02/2014
CONTRATISTA SOLSALUD EPS EN LIQUIDACION 01/10/2013 31/12/2013
NO REPORTADO SOLSALUD EPS EN LIQUIDACION 01/10/2013 31/12/2013
ABOGADO SOLSALUD EPS EN LIQUIDACION 03/07/2013 30/09/2013
CONTRATISTA FUNDACOL 03/06/2013 26/12/2014
JUDICANTE SOLSALUD EPS 01/08/2011 19/06/2012

Icono Salario   Escala salarial CONTRALORIA MUNICIPAL DE BUCARAMANGA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 07 COP8,568,810.00
ASESOR ASESOR 08 COP10,126,774.00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 08 COP10,126,774.00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 COP3,258,954.00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 02 COP3,258,954.00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 02 COP3,258,954.00
ASISTENCIAL SECRETARIO 01 COP3,258,954.00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 02 COP3,258,954.00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 03 hvSigep.detalle.escala.salarial.totalDevengado.no.encontrado.label

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO AUDITOR FISCAL DE CONTRALORÍA 05 COP6,543,454.00
DIRECTIVO CONTRALOR 09 COP14,815,871.00
DIRECTIVO CONTRALOR AUXILIAR 08 COP10,126,774.00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 06 COP8,568,810.00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE ORGANISMO DE CONTROL 08 COP10,126,774.00
DIRECTIVO SUBCONTRALOR 08 COP10,126,774.00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 05 COP4,985,488.00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 COP3,291,614.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP