Jaime Alberto Arcila Escudero - POLITECNICO COLOMBIANO JAIME ISAZA CADAVID
Jaime Alberto Arcila Escudero
CONTRATISTA
POLITECNICO COLOMBIANO JAIME ISAZA CADAVID
VICERRECTORIA DE EXTENSION
vidabusiness1@gmail.com
3197919
3197986
Municipio de Nacimiento: MEDELLÍN, ANTIOQUIA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE NEGOCIOS - Graduado
- NO REPORTADO - ESPECIALIZACION EN PROYECT MANAGEMENT (GERENCIA DE PROYECTOS) - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| GESTOR LIDER | INSTITUCION UNIVERSITARIA DE ENVIGADO | 31/03/2023 | 15/12/2023 |
| GESTOR | ALCALDIA DE ENVIGADO | 15/02/2022 | 15/12/2022 |
| LIDER DE POLITICAS PUBLICAS | COLEGIO MAYOR DE ANTIOQUIA INSTITUCION UNIVERSITARIA | 22/06/2021 | 23/07/2021 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE ENVIGADO | 16/03/2021 | 17/12/2021 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE ENVIGADO | 13/11/2020 | 28/12/2020 |
| CONTRATISTA | INDEPORTES ANTIOQUIA | 12/09/2019 | 30/12/2019 |
| COORDINADOR ZONAL | INSTITUTO TECNOLOGICO METROPOLITANO DE MEDELLIN | 01/08/2019 | 31/08/2019 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE ANTIOQUIA | 04/04/2016 | 10/10/2018 |
| CONTRATISTA GESTOR SOCIAL | INSTITUCION UNIVERSITARIA PASCUAL BRAVO | 29/01/2016 | 21/02/2016 |
| CONTRATISTA | INTITUCION UNIVERSITARIA PASCUAL BRAVO | 02/01/2014 | 30/12/2014 |
| CONTRATISTA | INTITUCION UNIVERSITARIA PASCUAL BRAVO | 04/12/2013 | 30/12/2015 |
| JEFE DE UNIDAD | METROPARQUES EICE | 16/01/2013 | 06/11/2013 |
| NO REPORTADO | INTERSERVICIOS LOGISTICA EMPRESARIAL | 12/01/2010 | 15/01/2013 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| POLITECNICO COLOMBIANO JAIME ISAZA CADAVID | Prestación de servicios profesionales para apoyar la consecución, formulacion y ejecución de convenios y/o contratos celebrados a través de la Vicerrectoría de Extensión. | 02/02/2026 | 01/06/2026 | $24.004.116,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP