GLORIA LUCÍA ECHEVERRY CARMONA - ASAMBLEA DEPARTAMENTAL DE CALDAS

GLORIA LUCÍA ECHEVERRY CARMONA

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

ASAMBLEA DEPARTAMENTAL DE CALDAS

SECRETARÍA GENERAL

Icono E-mail   presidencia@asambleadecaldas.gov.co

Icono Teléfono   8982444

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   POPAYÁN, CAUCA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
AUXILIAR ADMINISTRATIVO ASAMBLEA DEPARTAMENTAL DE CALDAS 02/07/1998 Actual
AUXILIAR ADMINISTRATIVO III ASAMBLEA DEPARTAMENTAL DE CALDAS 02/07/1997 01/07/1998

Icono Salario   Escala salarial ASAMBLEA DEPARTAMENTAL DE CALDAS (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $3.406.249,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $3.604.804,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $4.095.903,00
ASISTENCIAL OPERARIO 01 $2.452.125,00
ASISTENCIAL OPERARIO 1 $3.604.804,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 01 $11.944.961,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 05 $5.193.506,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 05 A $7.214.304,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 06 $7.710.489,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 06 $7.710.489,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $4.626.293,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $4.780.503,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $4.780.503,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 $4.934.714,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 $4.934.714,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 $6.168.391,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 $6.168.391,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 01 $3.601.222,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP