MILLER AVILA RIVAS - ALCALDIA DE SABANALARGA - CASANARE
MILLER AVILA RIVAS
CONTRATISTA
ALCALDIA DE SABANALARGA - CASANARE
SECRETARÍA DE DESARROLLO SOCIAL
No reportado
6245006
6245006
Municipio de Nacimiento: MANÍ, CASANARE - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE SABANALARGA - CASANARE | 19/03/2025 | 18/07/2025 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE MANI | 27/06/2023 | 21/12/2023 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE MANI | 20/02/2023 | 21/06/2023 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE MANI | 26/01/2022 | 09/06/2022 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE MANI | 23/02/2021 | 24/12/2021 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE MANI | 24/09/2020 | 05/12/2020 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE MANI | 19/02/2020 | 19/08/2020 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE SABANALARGA - CASANARE | 05/02/2019 | 04/09/2019 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA SABANALARGA | 10/08/2018 | 24/12/2018 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA SABANALARGA | 24/01/2018 | 23/07/2018 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA SABANALARGA | 11/09/2017 | 20/12/2017 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE SABANALARGA | 13/09/2016 | 23/12/2016 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA SABANALARGA | 03/03/2016 | 02/09/2016 |
| CONTRATISTA | COMFACASANARE | 25/02/2015 | 02/12/2015 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE SABANALARGA - CASANARE | 16/10/2012 | 15/12/2012 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA MUNICIPAL DE MANI | 04/03/2009 | 04/07/2009 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE SABANALARGA - CASANARE | 14/10/2008 | 28/11/2008 |
| CONTRATISTA | COLEGIO JESUS BERNAL PINZON | 08/02/2000 | 08/02/2001 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| ALCALDIA DE SABANALARGA - CASANARE | PRESTACION DE SERVICIOS DE APOYO A LA GESTION PARA LA FORMACION ARTISTICA Y MUSICAL COMO INSTRUCTOR EN LAS MODALIDADES DE BANDOLA, CUATRO Y MARACAS, DIRIGIDOS A LOS PROCESOS CULTURALES Y FORMATIVOS DEL MUNICIPIO DE SABANALARGA, CASANARE | 31/01/2026 | 30/07/2026 | $14.050.800,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP