Sandra Yaneth Mejia Velez - PERSONERIA DE MEDELLIN

Sandra Yaneth Mejia Velez

PROFESIONAL UNIVERSITARIO

PERSONERIA DE MEDELLIN

UNIDAD PARA LA GUARDA Y PROMOCIÓN DE LOS DERECHOS HUMANOS

Icono E-mail   SYMEJIA@personeriamedellin.gov.co

Icono Teléfono   3849999

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   ANDES, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO CIVIL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL UNIVERSITARIO PERSONERIA DE MEDELLIN 30/05/2011 Actual
ABOGADO GEHATOVIAL 22/09/2008 26/05/2011
NO REPORTADO METROSALUD 20/09/2006 07/01/2008
ABOGADO CONJUES LTDA 03/03/2003 19/09/2006
PERSONERO PERSONERIA MUNICIPAL DE BARRANCOMINAS 04/02/2001 28/02/2003

Icono Salario   Escala salarial PERSONERIA DE MEDELLIN (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 20 COP16,873,076.00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. No aplica COP17,301,202.00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 20 COP16,873,076.00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 06 COP3,766,701.00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 6 COP3,766,701.00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 12 COP3,218,740.00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 08 COP4,141,828.00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA No aplica COP20,209,205.00
DIRECTIVO PERSONERO No aplica COP23,816,104.00
DIRECTIVO PERSONERO AUXILIAR No aplica COP20,209,205.00
DIRECTIVO PERSONERO DELEGADO 17 COP13,026,806.00
DIRECTIVO PERSONERO DELEGADO 20 COP16,873,076.00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 20 COP10,742,254.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP