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Concepto 195291 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La entidad, por renuncia irrevocable, dará por terminado el encargo efectuado a un empleado de carrera, y para poder regresar al empleo del cual es titular, será necesario dar por terminado el nombramiento provisional que recae en este y en tal sentido el acto administrativo de retiro del servicio del empleado vinculado con carácter provisional, debe ser motivado. Lo anterior, considerando que la Ley de garantías electorales admite dentro de sus excepciones la modificación de la nómina estatal, cuando esta se produzca en aplicación de las normas de carrera administrativa.

Concepto 195381 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Para que se configure esta causal de inhabilidad, deben concurrir tres aspectos: en primer lugar, el ejercicio como empleado público de jurisdicción o autoridad política, civil, administrativa o militar; en segundo lugar, que ese ejercicio se hubiera dado en el respectivo municipio o distrito y, en tercer lugar, que el cargo se haya ejercido dentro de los doce (12) meses anteriores a la elección.

Concepto 195391 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Estará inhabilitado para ser concejal, quien dentro del año anterior a la elección haya celebrado contrato con entidades públicas de cualquier nivel en interés propio o de terceros, siempre que el contrato deba ejecutarse o cumplirse en el respectivo municipio o distrito, entendiendo por celebración el nacimiento del contrato, independientemente del tiempo que se tarde en su ejecución.

Concepto 195401 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El consejero de juventud electo no se encuentra inhabilitado para postularse como candidato al Concejo o Edil del respectivo municipio o de otro, en razón a que dichos consejeros no son considerados miembro de corporación pública de elección popular, miembros de la Juntas y consejos directivos de las entidades públicas, no son empleados o servidores públicos que ejerzan autoridad civil, política, militar o administrativa y tampoco son ordenadores de gastos.

Concepto 189691 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

En caso que al notario ya se le haya reconocido la pensión de vejez, deberá retirarse para disfrutar de la pensión de jubilación, de conformidad con lo dispuesto en el parágrafo 3 del artículo 33 de la Ley 100 de 1993, tal como fue modificado por el artículo 9 de la Ley 797 de 2003, por lo que en consecuencia, se deduce que no podrá percibir de manera simultánea la pensión y la remuneración por el ejercicio como notario.

Concepto 191071 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Si la incapacidad del servidor es originada por enfermedad general, los primeros dos (2) días deben ser reconocidos por la entidad empleadora y los días que excedan serán reconocidos por el Sistema de Seguridad Social en Salud, es decir, por la respectiva EPS en la que se encuentre afiliado el empleado; no obstante, si se trata de una enfermedad de origen laboral, su reconocimiento se encuentra a cargo de la ARL.

Concepto 191961 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Los empleados públicos desarrollan funciones que son propias del Estado, de carácter administrativo, de jurisdicción o de autoridad, las cuales se encuentran detalladas en la Ley o el reglamento, mientras que los trabajadores oficiales desarrollan actividades que realizan o pueden realizar ordinariamente los particulares, entre otras, labores de construcción y sostenimiento de obras públicas.

Concepto 192011 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El empleado público que no se encuentre incurso en ninguna de las causales de inhabilidad consagradas en la ley, como por ejemplo, ejercer autoridad civil, política, administrativa o haber sido personero, puede permanecer en su empleo hasta un día antes de inscribirse como candidato a cualquier cargo de elección popular, teniendo en cuenta que como servidor público no puede participar en política.

Concepto 192131 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Las vacancias temporales en empleos de período seguirán las reglas de provisión de los empleos de libre nombramiento y remoción. Así, la vacancia temporal del empleo de gerente de una ESE del orden nacional, podrá ser suplida mediante encargo, siguiendo las disposiciones de la Ley 909 de 2004, en concordancia con las señaladas en el Decreto 1083 de 2015.

Concepto 192141 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Para determinar si un cargo está clasificado como de libre nombramiento y remoción, debe verificarse, en primer lugar, si cumple con los requisitos establecidos por el legislador para ser considerado como tal, esto es, que su ejercicio implica especial confianza, que tengan asignadas funciones de asesoría institucional, asistenciales o de apoyo.