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Ordenar por: Relevancia | Fecha de expedición

Concepto 255841 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La prima especial de que trata el Decreto 272 de 2021, aplica a sus destinatarios en forma retroactiva a partir del 1o de enero de 2021, por lo cual no procederá respecto de sus destinatarios su reconocimiento y pago en relación con vigencias fiscales anteriores a dicho año.

Concepto 257781 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La liquidación de los elementos salariales y prestacionales se realiza cuando el empleado público se retira efectivamente de la entidad, en ese sentido, la relación laboral del empleado provisional que pasa a posesionarse en periodo de prueba en el mismo cargo, no presenta un retiro efectivo del servicio y por lo tanto el tiempo de servicios podrá ser acumulado para efectos del disfrute de las vacaciones.

Concepto 258371 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

No se evidencia una norma que le imposibilite ser designado y posesionarse como secretario general de la Cámara de Representantes, por consiguiente, no existe incompatibilidad para que quien ejerció el cargo de Magistrado del Consejo Nacional Electoral sea designado y posesionado en el cargo de Secretario General de la Cámara de Representantes.

Concepto 258831 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Si un empleo en vacancia temporal está provisto mediante nombramiento provisional y su titular se retira del servicio por renuncia, dicha vacante se convierte en definitiva, en este caso, la entidad deberá verificar la aplicación de los mecanismos de provisión definitiva señalados y si agotados dichos órdenes de provisión, la condición de vacancia definitiva persiste, la administración podrá, por necesidades del servicio, mantener el nombramiento provisional con en el servidor en que inicialmente había recaído, sin que para el efecto sea necesario adelantar un nuevo proceso de convocatoria interna para proveer dicho empleo.

Concepto 259401 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

De acuerdo con la Constitución Política y la ley, los servidores públicos deben responder ante las autoridades por infringir la Constitución y la ley, por la omisión en el ejercicio de sus funciones, el incumplimiento de sus deberes y por la extralimitación en las misma. El servidor público que no cumple sus funciones será acreedor de una investigación y posiblemente una sanción.

Concepto 259701 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Por mandato legal el empleador sólo podrá efectuar descuentos de los salarios y prestaciones de los trabajadores, cuando exista un mandamiento judicial que así lo ordene y, cuando lo autorice expresa y claramente el empleado, en todo caso, respetando las normas que señalan los límites de los mismos.

Concepto 259811 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La prohibición legal no es extensiva para que los pensionados pueden celebrar contratos u órdenes de prestación de servicios con el Estado y por consiguiente percibir, además de su asignación pensional, remuneraciones del tesoro público denominadas honorarios, pago o contraprestación económica por servicios prestados en cumplimiento de un contrato legalmente celebrado.

Concepto 259831 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La inhabilidad contemplada por la Ley 136 de 1994 y la del artículo 127 de la constitución política son para aquellas personas que ostentan la calidad de empleados públicos, por lo que al tratarse de un ex servidor, no le es aplicable la prohibición legal siempre y cuando la renuncia haya tenido lugar 12 meses antes de los comicios electorales.

Concepto 259891 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Solicitud de expedición de los Decretos por medio de los cuales se realiza la nivelación salarial de los empleados públicos del congreso para los años 2021 y 2022, se advierte que en virtud de las normas objeto de estudio, las cuales son las contempladas con ocasión a la nivelación salarial de los empleados del congreso, no se encuentra fundamento legal para expedir disposición que cobije tal prerrogativa de suspensión de los efectos jurídicos de la norma

Concepto 260111 de 2022 - Departamento Administrativo de la Función Pública

1. El descuento por días no laborados debe hacerse exclusivamente del pago de la nómina y no procede frente a las prestaciones sociales contenidas en la liquidación producto del retiro del servicio. 2. La normativa no establece la posibilidad de realizar descuentos de las prestaciones sociales, por lo cual el descuento por los días no laborados debe hacerse de la nómina mensual y de acuerdo a lo citado en el artículo 2.2.5.5.56. 3. Sobre el descuento de los sábados y domingos, se reitera que el artículo 2.2.5.5.56 permite que se cancelen y remuneren únicamente los días efectivamente laborados, en tal sentido, el pago del sábado dependerá de si dicho día hace parte de la jornada laboral, en tal sentido si hace parte de la jornada y el empleado no asiste el mismo no se cancelará. En cuanto al domingo el mismo se considera descanso remunerado, con lo cual, por disposición normativa, este se debe cancelar como día laborado, siempre y cuando haya laborado los días viernes y lunes, de lo contrario no se debe remunerar.