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Concepto 138311 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

"Se considera que estará inhabilitado para ser concejal, quien dentro del año anterior a la elección haya celebrado contrato con entidades públicas de cualquier nivel en interés propio o de terceros, siempre que el contrato deba ejecutarse o cumplirse en el respectivo municipio o distrito, entendiendo por celebración el nacimiento del contrato, independientemente del tiempo que se tarde en su ejecución."

Concepto 140441 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

"En el análisis de la inhabilidad corresponde estudiar cuatro aspectos: primero, que el aspirante sea empleado público; segundo, que en su cargo ejerza autoridad política, civil, administrativa o militar; en tercer lugar, que ese ejercicio lo haya realizado en el respectivo municipio en el cual se aspira al cargo de elección popular, y cuarto, que dicha autoridad se haya ejercido dentro de los doce (12) meses anteriores a la fecha de la elección."

Concepto 140461 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

"De conformidad con lo analizado el servidor que en un proceso disciplinario hubiere sido suspendido provisionalmente, será reintegrado a su cargo o función y tendrá derecho al reconocimiento y pago de la remuneración dejada de percibir durante el período de suspensión, de manera que no es procedente el pago de la dotación pues para tener derecho a esa prestación deberá haber prestado sus servicios con la respectiva entidad por lo menos 3 meses de forma ininterrumpida."

Concepto 140481 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

En el evento que concluya que ejerció el cargo de gerente de sucursal del Banco Agrario en calidad de trabajador oficial, no estará inhabilitado para postularse al cargo de alcalde en el respectivo municipio, pues la ley no incluyó a estos servidores públicos en la prohibición, y, por tanto, no existe norma que lo prohíba.

Concepto 140551 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Estará inhabilitado para ser elegido concejal o alcalde quien dentro del año anterior a la elección haya celebrado contrato con entidades públicas de cualquier nivel en interés propio o de terceros, siempre que el contrato deba ejecutarse o cumplirse en el respectivo municipio o distrito, entendiendo por celebración, el nacimiento del contrato, sin que interese que tiempo se tarde en su ejecución.

Concepto 140881 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El empleado vinculado provisionalmente, tiene derecho a ejercer funciones de coordinador y a percibir el reconocimiento por coordinación sobre la asignación básica del cargo en el cual está vinculado.

Concepto 140901 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

" Quien autoriza las licencias es el nominador. Luego, dependerá de dicho funcionario concederla o negarla, para lo cual, en el caso de la licencia ordinaria tendrá en cuenta la justificación presentada por el empleado y cuando esta no sea por razones de fuerza mayor o caso fortuito, el nominador decidirá sobre la oportunidad de concederla, teniendo en cuenta las necesidades del servicio."

Concepto 141311 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Estará inhabilitado para ser elegido alcalde quien dentro del año anterior a la elección haya celebrado contrato estatal con entidades públicas de cualquier nivel en interés propio o de terceros, siempre que el contrato deba ejecutarse o cumplirse en el respectivo municipio o distrito, entendiendo por celebración, el nacimiento del contrato, sin que interese que tiempo se tarde en su ejecución.

Concepto 141421 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

No hay impedimento para que un ex empleado de libre nombramiento y remoción, como es el caso del personero delegado que, una vez retirado del servicio, se posesione en un empleo público en la alcaldía municipal, pues no existe norma que lo prohíba.

Concepto 141671 de 2023 - Departamento Administrativo de la Función Pública

A los Comisarios de Familia que a la entrada en vigencia del artículo 11 de la Ley 2126 de 2021 ostenten derechos de carrera administrativa no se les puede ajustar el salario entre el ochenta (80%) por ciento y el cien por ciento (100%) del salario del Alcalde, tan solo conservan los derechos con la misma asignación salarial del empleo que ocupan en este momento.