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Concepto 061751 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Dentro de los planes de bienestar e incentivos las entidades podrán adoptar medidas tendientes a la satisfacciones de las necesidades de los servidores, de manera que, dentro del marco normativo vigente, corresponderá a la administración, en ejercicio de su autonomía administrativa, definir la viabilidad de otorgar un día de descanso por el cumpleaños del servidor, así como las condiciones para su otorgamiento.

Concepto 062071 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Ningún servidor público podrá ejercer la abogacía tanto por fuera del proceso, a través de consultas y asesorías a particulares, como al interior del proceso, en la representación legal de las personas naturales o jurídicas que acuden a la administración de justicia para resolver sus controversias, es decir, un servidor público que es abogado, no puede ejercer la abogacía como asesor externo remunerado o no remunerado de una empresa privada.

Concepto 062091 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Nadie podrá desempeñar simultáneamente más de un empleo público, ni recibir más de una asignación que provenga del tesoro público, o de empresas o de instituciones en las que tenga parte mayoritaria el Estado, se exceptúan las percibidas por el personal con asignación de retiro o pensión militar o policial de la Fuerza Pública y las que beneficien a los servidores oficiales docentes pensionados.

Concepto 062131 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Existe prohibición para que un concejal en ejercicio se vincule como empleado público o suscriba un contrato de prestación de servicios con una entidad pública, incompatibilidad que se encuentra prevista hasta la terminación del período constitucional respectivo.

Concepto 062141 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

No se configura inhabilidad si los servicios a prestar por el empleado público del área de la salud, mediante un contrato de prestación de servicios o nombramiento con otra entidad pública, corresponden a un servicio asistencial, entendido este como el que tiene por objeto la prestación directa de servicios médicos, odontológicos, quirúrgicos, hospitalarios, farmacéuticos, así como a los servicios paramédicos y medios auxiliares de diagnóstico y tratamiento, conducentes a conservar o restablecer la salud de los pacientes.

Concepto 062161 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

En el caso que ninguno de los parientes tenga la función nominadora dentro del respectivo municipio o en sus entidades descentralizadas, no habrá inhabilidad para que estos se vinculen como empleados en el mismo municipio o en sus entidades descentralizadas, siempre y cuando cumplan con los requisitos del respectivo empleo.

Concepto 062291 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Los servidores públicos independientemente de su tipo de vinculación con el Estado, podrán acceder a los programas de capacitación y de bienestar que adelante la Entidad. La Ley 115 de 19946 , establece que se entiende por educación formal aquella que se imparte en establecimientos educativos aprobados, en una secuencia regular de ciclos lectivos, con sujeción a pautas curriculares progresivas, y conducente a grados y títulos. De manera que, los empleados con derechos de carrera administrativa y de libre nombramiento y remoción y en concepto del Consejo de Estado los empleados nombrados en provisionalidad y sus familias, es decir, el cónyuge o compañero(a) permanente, los padres del empleado y los hijos hasta los 25 años o discapacitados mayores, que dependan económicamente del servidor, tienen derecho a la financiación de la educación formal, que hace parte de los programas de bienestar social.

Concepto 062331 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Es procedente el retiro del empleado titular de un empleo de libre nombramiento y remoción mediante acto no motivado, con el fin de mejorar el servicio que presta la entidad pública y por el predominio de los intereses generales en la función pública; sin que la situación de incapacidad por enfermedad constituya fuero de estabilidad por cuanto esta situación no tiene incidencia en el vínculo laboral, que se rige por normas claras y perentorias, según las cuales la incapacidad no le otorga fuero de estabilidad al empleado.

Concepto 062381 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Al momento del retiro, la liquidación de prestaciones sociales, se deberá realizar con la asignación básica que se perciba al momento de realizarla, en el caso de un empleado que se retira por haber superado periodo de prueba en otra entidad y la renuncia se presentará al empleo del cual es titular.

Concepto 062471 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Teniendo en cuenta que las incompatibilidades de los diputados, se extienden hasta la terminación de su periodo constitucional, se colige que no existe impedimento legal para que una vez culminado el periodo constitucional para el cual fue elegido pueda vincularse como secretario de despacho del siguiente gobierno.