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Concepto 400751 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Le corresponde analizar al área de Talento Humano o a la Unidad de Personal o quien haga sus veces, evalúe y determine si el funcionario con derechos de carrera administrativa, que reuniendo los requisitos descritos en la norma y que cuenta con mejor derecho para ser destinatario del encargo puede salir a disfrutar de su derecho a las vacaciones, lo anterior, de acuerdo a las necesidades del servicio de la entidad.

Concepto 400801 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Concepto 400241 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Concepto 392951 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

El sistema de nomenclatura y clasificación de empleos lo conforman el nivel jerárquico, la denominación de empleo, el código y el grado salarial, y en cada municipio se establece la escala salarial aplicable para sus empleados públicos basados en estos niveles. Como se observa que cada denominación de empleo puede tener uno o más grados salariales dependiendo de funciones, responsabilidades, requisitos de conocimientos y experiencia para el desempeño de su labor, por tanto se sugiere que la entidad valide efectivamente si existe algún tipo de diferencia ya sea en las funciones, requisitos, o experiencia para que efectivamente exista una diferencia salarial.

Concepto 396971 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Concepto 396991 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Concepto 397011 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Concepto 397311 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

Concepto 398251 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

"La modalidad contractual laboral otorga a quien por ella se vincula a la Administración el carácter de trabajador oficial y se traduce en un contrato de trabajo que regula el régimen del servicio que se va a prestar, permitiendo la posibilidad de discutir las condiciones aplicables. Si el requisito es ser conductor de ambulancia y para ello se requiere contar con un curso especial, antes de su vinculación contractual debe contar con el mismo o estarse actualizando permanentemente, de lo contrario no podría ser contratado o mantenido en el servicio dada la cualificación del empleo, n consecuencia será su responsabilidad el mantenerse cualificado para la adecuada prestación del servicio"

Concepto 393721 de 2024 - Departamento Administrativo de la Función Pública

La lista de elegibles podrá ser utilizada única y exclusivamente para cubrir las vacantes del respectivo concurso y además podrá ser utilizada, para cubrir las vacantes definitivas de cargos equivalentes que no hayan sido convocados y que surjan después de efectuada la convocatoria a concurso en la respectiva entidad.